贵阳银行总行办公室招聘启事

时间：2021-01-22 17:14:10 来源：作者：

贵阳银行总行办公室招聘启事

贵阳银行股份有限公司（简称：“贵阳银行”）成立于1997年，注册资本32.18亿元，总行位于贵州省贵阳市。2016年8月，贵阳银行首次公开发行股票在上海证券交易所成功上市，股票代码601997。目前，全行下辖9个省内分行、1个省外分行，机构网点实现贵州省88个县域全覆盖，发起设立贵阳贵银金融租赁有限责任公司和广元市贵商村镇银行股份有限公司，初步形成立足贵州、辐射西南的服务网络。

成立20余年来，本行始终秉承“服务地方、服务中小、服务城乡”的办行宗旨，坚持打造特色化、本土化的中小微企业金融服务体系，品牌影响力不断提升。凭借多年的不懈努力，贵阳银行的发展获得业界广泛认可。在英国《银行家》杂志发布的“2020全球银行1000强排名”中，贵阳银行排名上升至234位；入选英国品牌评估机构“品牌金融”发布的2019年全球银行品牌价值500强，位列第208位；在2019年中国银行业协会发布的中国银行业100强排名第38名；中国商业银行稳健发展能力“陀螺”评价体系中多项指标排名全国城商行前十。

根据我行业务发展需要，现面向社会公开招聘总行办公室工作人员，具体招聘事项如下：

一、招聘岗位及人数

总行办公室综合文秘岗3人，信息管理岗2人。

二、岗位职责

（一）综合文秘岗

1.负责行内各类综合性文稿的撰写工作。

2.负责审核总行发文，并对行外来文（来电）提出拟办意见。

3负责行内重要会务的组织工作。

4.负责重要调研、重要对外接待事务、全行重大活动的组织、联络和协调工作。

5.负责重大事项报告等相关工作。

6.完成领导交办的其他工作。

（二）信息管理岗

1.负责行内各类信息的采编工作。

2.负责行内新闻稿件、方案、软文、公关稿件、新闻材料等的组织协调及编写工作。

3.负责会议、领导外出调研等跟踪拍摄及信息采编。

4.做好企业宣传、形象建立、品牌推广等方面的其他工作。

5.完成领导交办的其他工作。

三、招聘条件

（一）综合文秘岗

1.年龄35岁（含）以下。

2.全日制大学本科及以上学历，经济、金融、新闻、中文、行政管理等相关专业。

3.具备文秘、写作等相关工作经验3年或办公室工作2年以上。

4.掌握公文与文秘专业的基本理论与基本知识，熟练运用Office办公软件，具有较强的写作能力，能较好开展文章写作、文秘服务及日常办文办会办事等工作。

5.具有较强的综合协调能力、大局意识、责任意识、落实力和执行力，具备良好的沟通能力、抗压能力和统筹管理能力。

6.本岗位要经常撰写大型综合性材料、深入各分支行调研等，能适应高强度，加班较多的工作。

7.应聘者的工作年限、履职经历、学历取得时间等计算至2020年12月31日，条件特别优秀或相关岗位工作经验特别丰富的，条件可适当放宽。

（二）信息管理岗

1.年龄35岁（含）以下。

2.全日制大学本科及以上学历，新闻学、汉语言文学、编辑出版、新闻采编与制作、文秘等相关专业。

3.具备相关工作经验3年以上。

4.具有较强的写作能力，出色的文字组织能力，表达流畅，写作经验丰富，能驾驭各种文风。

5.熟悉金融行业，具有金融行业新闻报道、采编、写作工作经验，在新闻出版刊物上发表过作品者优先。

6.本岗位要经常深入各地州采访调研，能适应高强度，加班较多的工作。

7.应聘者的工作年限、履职经历、学历取得时间等计算至2020年12月31日，条件特别优秀或相关岗位工作经验特别丰富的，条件可适当放宽。

四、应聘方式

（一）报名时间：2021年1月22日—1月31日。

（二）登录贵阳人力资源网（www.gyrc.cn）下载填写《贵阳银行应聘报名表》。将报名表及相关报名资料扫描件（含身份证、毕业证书、学位证书、职称及职业资格证书等）发送至gyb_hr@163.com；邮件标题为“应聘贵阳银行总行办公室+应聘岗位+姓名”，请勿重复投递。

（三）此次招聘将通过简历筛选、笔试、面试、政审、体检等程序，择优录用。

五、其它注意事项

（一）应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消录用资格。

（二）我行将通过贵阳银行官网、贵阳人力资源网发布相关通知，或以电话、短信等方式与应聘者联系，请应聘者密切关注网上信息发布，并保持通讯畅通。

附件：贵阳银行应聘报名表.doc

贵阳银行股份有限公司

2021年1月22日

原文链接： http://www.gyrc.com.cn/information/policyDetailed.html?dlid=10000000&zxid=fb51b427cd6d00000000

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